Promoção da igualdade salarial nos mesmos patamares de responsabilidade.
Fator ESG
Social (S)
Objetivo ESG
Diversidade e Inclusão no Local de Trabalho
Indicadores de Reporte
Índice de igualdade salarial;
Número de políticas e práticas de remuneração;
Existência de ações de transparência salarial (critérios claros e não discriminatórios);
Existência de ações de comparação salarial com outras empresas do mesmo setor.
Indicador de Impacto
Gestão de Pessoas
ODS
Objetivos de Desenvolvimento Sustentável
ODS 10 – Reduzir as Desigualdades
Reduzir as desigualdades no interior dos países e entre países.
Consulte aqui as metas associadas aos ODS
Setor de Atividade
Todos
Empresas Exemplo
IKEA